كتاب لماذا لا يجدي التحفيز نفعا – سوزن فولر
كتاب لماذا لا يجدي التحفيز نفعا – سوزن فولر
تحث المستشارة والمدربة سوزان فولر الناس على التوقف عن محاولة تحفيز أنفسهم. الدافع مرهق وغير مفيد للجميع. لا يمكنك تحفيز شخص لديه دوافع بالفعل.
من خلال تطبيق الاكتشافات النفسية الحديثة وغير المتوقعة في كثير من الأحيان، يحدد فولر نماذج وأساليب عمل مثبتة لمساعدة القادة على تحفيز موظفيهم. ولا يؤدي هذا الدافع إلى زيادة الإنتاجية والمشاركة فحسب، بل يوفر أيضًا إحساسًا عميقًا بالهدف والرضا.
يعتقد فولر أن القادة ما زالوا يستخدمون أساليب العصا والجزرة التقليدية لأنهم لا يفهمون البدائل ولا يعرفون المهارات اللازمة لتطبيق علم التحفيز الجديد.
تُظهر أساليب التحفيز الأمثل الخاصة بها كيف يمكن للقادة مساعدة الموظفين على التخلص من الاعتماد على المكافآت الخارجية واكتشاف كيف يلبي العمل احتياجاتهم النفسية العميقة.
ويخبرنا العلم كيف نؤدي إلى دافع دائم وهادف. يُعد كتاب سوزان فولر حلاً رائعًا للقادة الذين يرغبون في الحصول على الحافز الصحيح.
ايمانا منا بالأهمية العظمى للقراءة .. لما لها من تأثير سحرى فى الإرتقاء بالأفكار والعقول ولأن فى الكتب حيوات عدة .. لذا قدمنا هذا الموقع لمن لا يكتفى بحياة واحدة وعقل واحد وقلب واحد وفكر واحد .. ولا أحد ينكر أن هناك صعوبات كثيرة للحصول على الكتاب الورقى فى أماكن كثيرة من الوطن العربى .. سواء من ارتفاع اسعار الكتب من جهة او عدم توافرها فى بعض المناطق من جهة اخرى لذا كان الكتاب الالكترونى هو الحل الأمثل للجميع ورغم كل ذلك فاننا حريصين على أن يكون نشرنا للإبداع عن رضا تام للكاتب .. لذا ايمانا منا بحق اى كاتب فى تقرير مصير ابداعه وحرصا على الملكية الفكرية .. فسوف نقوم بحذف اى كتاب يراسلنا كاتبه اذا كان لا يريد ان يستفيد من كتابه ملايين القراء وسوف نقوم بحذفه خلال 24 ساعة . ملحوظة هامة : نحن لا نصور أي كتاب بواسطتنا , وجميع الكتب المنشورة على الموقع مأخوذة من مواقع أخرى .. إذا كان كتابك قد نشر بدون موافقتك أو موافقة دار النشر برجاء مراسلتنا وسنقوم بحذف الرابط فورا
تذكر أنك حملت هذا الكتاب من موقع عاشق الكتب
